MITEN MENI
“ Puhelin unohtui tässä workshopissa “
Secapp on päivittäisen viestinnän ja dokumentoinnin sekä rauhanajan kriisien nopean toiminnan hälytys- ja koordinointialusta. Katin kanssa lähdimme hienosäätämään yrityksemme ydinsanomaa, yhteisiä tavoitteita sekä arvopohjaa avainhenkilöiden kanssa pidetyllä workshopilla. Katin tapa sanoa asiat suoraan hyödyntäen huumoria, asiantuntemustaan ja ihmistenlukukykyään toimi erittäin hyvin siinä, että koko porukka malttoi unohtaa puhelimensa päiväksi ja keskittyi antamaan oman panostuksensa aihealueeseen. Katin workshopista tekemän koonnista saimme hyvän pohjan niin kotimaiseen kuin kansainväliseen yrityskuvaamme.
— Kari Aho, CEO, Secapp Oy
Brändin happotesti, ovea kannattaa raottaa osaavalle ammattilaiselle ja tuulettaa nurkkia!
Tilasimme Katin Brändinkirkastusprojektin selventääksemme omia ajatuksiamme ja kuullaksemme ulkopuolisen käsityksen yhtiömme brändin tilasta. Yksinkertaisesti - halusimme happotestata Katilla sen minkä itse kuvittelimme toimivan. Omiin ajatuksiin ihastuminen voi olla taantumuksellista; ovea kannattaa raottaa osaavalle ammattilaiselle ja tuulettaa nurkkia hieman.
Workshop-päivä Katin johdolla oli tehokas, turvallinen ja hauska. Skeptisimmätkin osallistuivat aktiivisesti ja tiimi hitsautui uudella tavalla yhteen. Tunnelma oli rakentava.
Kati kiteytti näkemänsä ja kuulemansa raportiksi, joka nosti workshop-päivän mietteet käyttökelpoiseksi dokumentiksi. Saimme siitä runsaasti apua sidosryhmämateriaalien tekemiseen ja myyntiin. Katin nokkeluus ja kyky nähdä asioiden ytimeen yllätti meidät kaikki ja vakuutti vahvasti.
Suosittelen lämpimästi Kati-projektia jokaisen yrityksen vuosisiivoukseen. Me löysimme äänensävymme tämän inspiroivan yhteistyön tuloksena.
– Riitta Palmén, hallituksen jäsen, Fast Beam Oy
Hallitustyöskentelystä Werkligissä
Kun haimme hallitukseemme yrityksen ulkopuolista ihmistä, meille oli tärkeää löytää ihminen, joka ymmärtää sen, mitä nykyaikainen bränditoimisto tekee ja voi tehdä tulevaisuudessa.
Vielä tärkeämpää oli löytää ihminen, joka kysyy suoraan ne vaikeat kysymykset ja haastaa pois strategisesta laiskuudesta.
Hallitus on toimitusjohtajan sparrauskumppani, haastaja ja ymmärtäjä niiden paineiden suhteen, mitä johtamiseen liittyy.
Kati on kaikkea tätä. Hän toi mukanaan suunnitelmallisuuden, pitemmän ajan kehittämisen ja vahvistusta sille, että hallituksen jäsen on muutakin kuin tunnuslukuraporttien lukija.
— Janne Kaitala, founder, CEO, Werklig Oy
Katin neljä ominaisuutta
Kati on…
ideakone. En ole koskaan nähnyt hänen törmänneen ongelmaan, johon hän ei keksisi useita eri ratkaisuja. Asiakkaan kannalta tämä on hyödyllistä: useista eri vaihtoehdoista on helppo valita tai muokata itselleen sopivin.
iloinen. Tässä elämänajassa ei haittaa se, että ihminen tuo kokoushuoneeseen saapuessaan auringon mukanaan. Positiivisen kautta on helpompi luoda uutta kuin negatiivisen kautta.
avulias. Hän ei jätä asiakasta odottelemaan tai selviämään yksin tilanteista, vaan auttaa aina ja mielellään.
älykäs. Hänellä on elämänkokemusta, josta hän pystyy ammentamaan strategisia ratkaisuja myös uusissa tilanteissa.
hieman hullu. Siksi jotkut tykkäävät hänen tyylistään, jotka taatusti eivät. Minä tykkään, on ollut ilo työskennellä Katin kanssa.
— Nora Elers, viestintäjohtaja, Teknologiateollisuus
“ Kati on huikea ammattilainen täynnä todella innostavaa energiaa! “
Kati on huikea ammattilainen täynnä todella innostavaa energiaa! Hänellä on mieletön kyky haastaa asiakas ”laatikon ulkopuolelle” tekemään asioita, jossa ne ihmeet sitten tapahtuvatkin.
Hänen näkemys ”brändäämisestä” on aivan maailmanluokan huipputasoa, ja tämä supliikki positiivinen enrgiapakkaus on ollut Henuan brändin rakentamisessa yksi ydintekijöistä!
Kiitos Kati <3
— Jenni & Anu / Founders / Henua Organics
TrendMeSPB seminar June 2019 in St Petersburg
Thank you Kati for your Key Note in our seminar! Your part was absolutely great, your speach excellent and the presentation itself opened up a lot of topics and unveiled many relevant insights.
— Vladimir Pavlov, organizer of the seminar, Protein Sbp
Talent HUB North Karelia, Joensuu
Kati Saaren rennon asiallinen juontamistyyli ja asiantunteva key note oli loistava TalentHUB North Karelia -tilaisuudessa. Kati on luonut toivotun ilmapiirin ja kannustanut yrityksiä kansainvälistymiseen.
Olimme vaikuttuneita luontevasta esiintymistyylistä ja aikataulussa pysymisen taidosta. Yhteistyötä ehdottomasti jatketaan!
— Business Joensuu Oy ja Pohjois-Karjalan maakuntaliitto
“ Inspiroivaa yhteistyötä ”
Koin Katin kanssa työskentelyn hyvin inspiroivaksi. Jokainen kohtaaminen synnytti tärkeitä kysymyksiä, joiden yhteinen ratkaisu muodostui isoiksi oivalluksiksi ja uskallukseksi tarttua asioihin.
Yhteistyö kehittyi tasaisesti ja pitkään. Yhteistyössä oli selvästi eri vaiheita: alkuvaihe, jossa liiketoimintaympäristöä, henkilöiden vaikuttumia ja organisaation rakennetta käytiin hyvin perusteellisesti läpi. Keskivaihe, jossa organisaatiomme iso ajallinen/rahallinen panostus alkoi kääntyä havainnoiksi ja tärkeiksi muutosehdotuksiksi. Ymmärrysvaihe: jossa helpoimmat ”pikavoitot” oli kerätty ja työskentely kehittyi yhteiseksi asioiden kehittämiseksi. Tässä vaiheessa pääsimme hyödyntämään molempien näkemystä ja osaamista – joka oli erittäin tärkeää kun muutoksia alettiin jalkauttamaan ja sopeuttamaan organisaatioon. Kypsyysvaihe: jossa Katista on kehittynyt ”True Advisor”, joka on verkostoitunut avainhenkilöiden kanssa, ymmärtää prosessit, liiketoiminnan, strategian ja vision sekä ennen kaikkea osaamis- ja kyvykkyysvajeet. Kypsyysvaiheen hyödyntäminen on NBO:lle asiakkaana erittäin kannattavaa, sillä voimme saman tien hyödyntää jokaisessa asiassa yhteistä matkaamme ja käydä suoraan ratkaistavien asioiden pariin.
Mistä on meille ollut hyötyä?
Olemme Katin ohjauksessa luoneet tehokkaat prosessit, uuden organisaatio- ja esimiesrakenteen ja SAMALLA onnistuneet merkittävästi parantamaan yhteistä kulttuuriamme haluttuun, yhteisölliseen suuntaan. Tämä on huomattava saavutus.
Ymmärsin yhteistyön alkuvaiheen (jossa Katin ”perehdyttämiseen” ja tilannekuvan luomiseen osallistettiin paljon ihmisiä) todellisen arvon varsin myöhään. Ilman tätä vaihetta myöhemmät vaiheet ja saavutukset olisivat jääneet ihan eri tasolle.
Katin kehityskohteet liittyvät varmastikin vahvaan persoonaan, joka on myös tärkein vahvuus ja juuri se harvinainen erottava tekijä. On selvää, että joku voi kokea suoran palautteen ja nopeasti tehdyt ”kipeät” havainnot tavalla, joka synnyttää vastareaktion. Itse koin tämän hyvin arvokkaana.
Katilla on luontainen kyky tunnistaa ja tuoda esille jokaisen ihmisen osaamisvajeet sekä erityisen vahvat kompetenssialueet – ja huomioida näiden vaikutus organisaatiotasolla että strategiassa. Kati on älykäs, hyvin suora ja rehellinen, joka tekee hänestä harvinaislaatuisen ja arvokkaan keskustelukumppanin ihmiselle, joka on valmis kohtaamaan asiat kaunistelemattomina ja selkeinä. Katin vahvuus on suorassa vuorovaikutuksessa, jokainen kohtaaminen johtaa tunteeseen, että on oivaltanut jotain tai, mikä yhtä tärkeää, ei ole. On turvallista tietää mitä ei tiedä.
Tärkeä havainto on myös, että todella moni yrityksen avainhenkilö kokee Katin kanssa käytävät keskustelut voimaannuttaviksi ja inspiroiviksi. Katiin luotetaan läpi organisaation, joka tekee hänestä tärkeän muutosagentin ja mahdollistaa kehitystyön, joka ei ole pelkästään teoreettinen.
— Ossi Merisalo / CEO, Partner, NBO – New Business Office Oy
AuroraX strategian sparraus – tarinamme
Liiketoimintamme ei lukuisista säädöistä huolimatta lähtenyt odotettuun liitoon ja etäännyimme vähä vähältä kauemmaksi alkuperäisistä arvoista ja lähtökohdista.
Pakko pysähtyä ja löytää uusi asento.
Kati toi meille suorapuheisen ja mutkattoman persoonansa ja mutinoista välittämättä pisti porukan katsomaan asioita uusista kulmista.
Lempeän päättäväisesti Kati työnsi meitä eteenpäin ja auttoi löytämään suunnan.
Valmista ei tietenkään tullut, mutta saimme näin liikkeelle prosessin, jossa löysimme nopeasti rohkean uuden, vahvoihin arvoihimme tukeutuvan toimintamallin. Palaute on ollut todella rohkaisevaa.
Olemme osa ratkaisua, emme osa ongelmaa. Aivan kuten Kati.
— Harry Nyroos, hallituksen pj, perustajaosakas, AuroraX
Katille vahva suositus
Kati on äärimmäisen terävä ja asiansa osaava nainen! Kati nostaa kissan pöydälle suoraan ja mielipiteet saat varmasti kuulla heti ja suorina, joten itsetunnonpönkitystä ei kannata Katilta lähteä hakemaan. Sen sijaan kädessäsi tulee olemaan lähtiessäsi veitsenterävä brändistrategia ja kirkas kuva siitä mitkä ovat liiketoimintasi tärkeimmät aspektit menestyäksesi.
Kati auttoi meitä kiteyttämään arvomme brändiimme, ja lopputuloksena koko brändi vaihtui. Katin kanssa työskentely oli todella tehokasta, eikä aikaa kulutettu mihinkään ylimääräiseen.
— Roope Karli, Karli Foods
Yrityskoutsi. Tsemppari ja rohkaisija. Suunnannäyttäjä. Tuki.
Katin vahvuusalue on yrityksen kasvuvalmennus. Ei ole tilannetta, jossa Katilta ei löytyisi sparraavaa näkökulmaa yrityksen strategiaa ja kehittämistä koskeviin pulmiin. Hänellä on luovuutta ja pitkä kokemus valmennuksesta. Samoin Katin asenne on tsemppaava ja aina uusia ratkaisuja löytävä. Erityisenä vahvuutena Katilla on kokonaisnäkemystä, miten business pitää rakentaa tarinasta, taidoista, uskalluksesta aina brändin jalkautukseen. Hän uskaltaa kyseenalaistaa vanhat ajattelumallit ja tuoda uusia näkemyksiä. Kati osaa erottaa olennaisen.
Suosittelen Katia kasvuvalmentajaksi jokaiselle yritykselle, joka haluaa kasvaa pienestä suureksi ja tehdä parempaa tulosta.
— Eeva-Liisa Lilja, CEO, Fennopromo Oy
“ Maratonin viimeisellä kymmenellä hyvää seuraa “
Kati on näkemyksellinen, itsenäinen tekijä ja alan todellinen ammattilainen. Hän pystyy kokoamaan joukot ja joukkojen mielipiteet vaikeassa ja monimuotoisessa tilanteessa yhteisen näkemyksen taakse. Kuunteleminen on tarkkaa ja prosessin edistäminen pitkäjänteistä. Hurtti huumori ja positiivinen elämänasenne kannustaa sekä henkilökuntaa että asiakkaita tekemään työtä yhteisen näyn eteen. Kati on ehdoton liideri, mikä ominaisuus on naisjohtajuudessa turhan harvinaista. Asiat on tärkeysjärjestyksessä ja isot asiat erottuvat pienistä. Elämän yleinen ymmärrys on vahvaa ja ihmiset ympärillä voivat siksi hyvin. Maratonin viimeisellä kymmenellä kilometrillä Kati olisi ehdottoman hyvää seuraa.
— Marianne Mäkelä, Korjaamo Group